実施委託先：日本コンシューマーリサーチ/
調査期間：2022年10月17日～10月18日
調査方法：サービス情報を閲覧した上でのWEB上イメージ調査/
調査対象：IT専門転職エージェントに興味があるIT業界への転職希望者 111名
SAKではTI技術の習得だけでなく、その後の就職・転職のサポートも行っております。
受講生や卒業生のキャリアサポートを行うスタッフは総勢10名。IT業界で長く活躍している者や、採用領域の仕事に長く携わっている者、あるいはIT企業側で人事をしていた者など、いずれもIT×人材のエキスパートが揃っています。
また、SAKのスタッフの年齢的には、20代～40代まで様々な世代がそろっています。
IT業界未経験の生徒の不安に寄り添うようなサポートが得意な若手スタッフや、キャリア層のハイクラス転職に力を発揮できるベテランスタッフなど、就転職希望者の要望に合ったスタッフが担当します。
当校のキャリアカウンセラー根岸に「どのような就転職支援を行っているか？」「紹介してくれる求人は？」など
就転職で気になることを質問してみました。
私たちキャリアカウンセラーは、SAKに通う受講生の中で就職希望者もしくは転職希望者に対して、条件に合う求人のご紹介をはじめ、面接対策、選考時のフォロー、内定・承諾後のフォローなど、入社に至るまで全面的にサポートしております。来校せずオンラインで受講されている方にはオンラインにて同様のサポートを提供しています。
前職でいうと、公務員や販売員、営業職など多種多様な職歴の方がおられます。しかし、IT未経験ながら技術に興味関心が強い傾向があり、また、キャリアにおける上昇志向も持ち合わせている方が多い印象です。ゆくゆくは、スペシャリストになりたい、マネジメントも手掛けたい、など自分の将来を見据えてキャリアカウンセリングをご要望される方も増えています。
私たちキャリアカウンセラーは、法人に対して人材紹介を行う役割も兼任しており、どの企業がどんな人材を求めているか普段からヒアリングし把握しているため、どのようなキャリアを実現できるかも理解しています。そういった情報をもとに一人ひとりに合った企業をピックアップするだけでなく、ピンポイントの面接対策や具体的なキャリアプランのご提案にも力を入れています。
開発系、インフラ系、双方の案件を取り扱っています。未経験者だとヘルプデスクからスタートする企業もありますが、私たちはそういった求人をあまり取り扱っておらず、せっかく取得した資格が活かせるよう下流から上流工程を目指していける案件をおすすめしています。中には上流工程からスタートできる案件もあり、技術力を磨ける環境をご提示することにこだわっています。
ただ求人を紹介するだけでは私たちが介在する意味がありません。なぜ転職したいのか、なぜエンジニアになりたいのか、細かくカウンセリングすることでお相手の気持ちをできるだけ理解するように心がけています。理解が深まれば深まるほど「この企業なら合いそうだ」「この企業なら希望のキャリアを実現しやすい」というお話もできるため、入社後のミスマッチ回避にも繋がるものと考えています。
取得した資格を活かしたい、身に付けた技術を早速活かしたい、技術力を磨き続けたい、そんな希望を叶える職場を見つけますので、ぜひ活用してください！
